Nyanställd
Välkommen till Linnéuniversitetet!
Som nyanställd får du mycket information om din nya arbetsplats och dina arbetsuppgifter och det är många rutiner som du behöver bli bekant med. Vi hoppas att du ska få en smidig introduktionsprocess och att du ska trivas på Linnéuniversitetet och kunna bidra till att sätta kunskap i rörelse för en hållbar samhällsutveckling.
Under rubriken Anställd vid Lnu hittar du all information som rör din anställning, exempelvis semester, förmåner, arbetsmiljö, kompetensutveckling m.m. Under Stöd och service hittar du ytterligare information som hjälper dig i ditt dagliga arbete. Några av dem har vi samlat under Praktiska länkar längre ner på sidan.
Introduktionsaktiviteter
Som nyanställd erbjuds du ett antal introduktionsaktiviteter som tillsammans skapar en introduktionsprocess. Denna process är avsedd att på ett systematiskt sätt bidra till att du ska kunna känna dig trygg med dina arbetsuppgifter och vara införstådd med dina uppdrag. Introduktionsprocessen är ett första steg i din kompetensutveckling och sker genom olika universitetsgemensamma och arbetsplatsnära aktiviteter.
Arbetsplatsnära introduktion
Den arbetsplatsnära introduktionen ska ge dig den kunskap du behöver för att kunna bedriva ditt arbete på ett effektivt och säkert sätt. Dessutom ska introduktionen underlätta att du socialt kommer in i arbetsgruppen. Prefekt/chef har det övergripande ansvaret för att din introduktion genomförs, i de fall ansvaret fördelas ska detta vara tydligt.
Fakultetsintroduktion
Några av fakulteterna har en fakultetsdag för nyanställda där fakultetskansliets personal presenterar sin stödverksamhet och ger information om interna rutiner.
HR – informationsträff
För att underlätta för dig som nyanställd att bli bekant med de regelverk, rutiner och verktyg som berör ditt anställningsförhållande har HR-avdelningen regelbundna informationsträffar på svenska och engelska som upprepas ungefär en gång i månaden.
Du får information om dina rättigheter och skyldigheter som anställd vid Linnéuniversitetet vad gäller arbetstider, semester, lön, frånvaro, förmåner, policys och rutiner. Du får också en genomgång av vårt personaladministrativa system Primula som används för egenregistrering av t.ex. ansökan om ledighet och reseräkningar. Mer information om HR:s informationsträffar hittar du här.
Universitetsgemensam introduktion
En universitetsgemensam introduktionsdag anordnas vanligtvis en gång per termin, en gång på svenska och en gång på engelska. Syftet är att ge dig kunskap om och förståelse för universitet som organisation och arbetsplats samt bidra till en känsla av sammanhang i arbetet.
Läs gärna mer under rubriken Universitetsgemensamma introduktionsaktiviteter.
Informationsblad nylevererade datorer
-
Universitetsgemensamma introduktionsaktiviteter Som nyanställd har du rätt till en verksamhets- och individanpassad introduktion. Introduktionen syftar till att du ska få kunskap om…
-
Relocation Lnu – stöd till internationellt rekryterad personal Relocation LNU is a network whose primary goal is to offer a social arena for internationally recruited employees at Linnaeus University.…