Småländsk utvecklingskraft - Hur känns den digitala arbetsplatsen?
Pandemin Covid-19 förändrade arbetslivet för många. De som tidigare alltid gått till sin arbetsplats tvingades plötsligt arbeta hemifrån, eller från andra platser utan kollegor i närheten. Även om många är tillbaka på arbetsplatsen, är det en splittrad och fragmenterad situation för många. Medarbetare är ibland på plats och ibland inte — och det är inte längre självklart att någon annan befinner sig där när du själv kommer dit.
Hur känns detta? Under onsdagen den 25 mars digitala träff i seminarieserien SMUK – Småländsk utvecklingskraft, resonerade forskaren Sara Hjelm Lidholm kring just dessa frågor.
Sara Hjelm Lidholm, lektor i företagsekonomi med inriktning organisation och ledning, inledde seminariet med att visa bilden ”Good Morning” av konstnären Pawel Kuczynski. Den illustrerar en person som stiger upp på morgonen genom att stoppa in sina fötter i vad som ser ut som tofflor men som visar sig är två mobiltelefoner med ett snöre runt foten. Budskapet är tydligt - Vi säger ”god morgon” till den digitala världen - ofta före vi gör det till den fysiska.
Sara fortsatte med att lyfta tänkbara positiva och negativa sidor av ”den digitala arbetsplatsen” och bjöd sedan in deltagarna till att själva reflektera. En pratade om tröttheten av att prata med människor via en skärm. En annan beskrev en upplevelse om att den fysiska arbetsplatsen blivit viktigare ur en såväl social som kreativ synvinkel. En tredje förklarade en svårighet att känna var ens arbetsplats är. En fjärde känner sig friare i och med den digitala arbetsplatsen; då det är möjligt att arbeta, men också vara ledig, när som helst under dygnet.
Diskussionen kom också att handla om huruvida ledarskapet har förändrats och kanske också blivit svårare. Förmodligen ökar kravet på ledare, framför allt när det gäller att hålla ihop verksamheten och skapa sammanhang och aktiviteter, såväl sociala som kreativa. Samtidigt var alla överens om att än så länge känns det som att det finns fler frågor än svar.
Våra digitala kostnadsfria morgonträffar, mellan 07:45–08:45, sätter fokus på och samtalar kring viktiga frågor för dig som leder och utvecklar små och medelstora företag i Småland.
Vårens seminarieprogram för SMUK - Småländsk utvecklingskraft - finns att ladda ner som PDF. Varmt välkommen att delta och sprida programmet vidare! Anmäl dig till kommande inspirerande morgonträffar på vår hemsida.
Denna aktivitet anordnas av SmålandsNavet, som finansieras av Familjen Kamprads stiftelse, inom ramen för en satsning på små och medelstora företag på den småländska landsbygden.