Lars Behrenz
Docent, rektorsrådLars jobbar både som docent i nationalekonomi och som rektorsråd.
I sin forskning fokuserar Lars på arbetsmarknadsekonomi. Han har bland annat studerat:
-arbetsgivares rekryteringsbeteende,
-arbetsmarknaden för andra generationens invandrare,
-effekterna av en personalförstärkning till arbetsförmedlingen,
-effekterna av lokal samverkan inom arbetsmarknadspolitiken,
-rehn-meidnermodellens ändamålsenlighet idag,
-arbetslöshetens kostnader för samhället,
-effekterna av ett samarbete mellan bemanningsföretag och arbetsförmedlingen, en jämförelse mellan privat och offentlig arbetsförmedling,
-det samhällsekonomiska värdet av social ekonomi,
-det samhällsekonomiska värdet av elitidrott,
-effektivitets- och produktivitetsanalyser av arbetsförmedlingen,
-effektutvärderingar av arbetsmarknadspolitik, t.ex. personalförstärkningar och starta-eget bidraget.
För tillfället arbetar han med följande projekt:
-Övergångsarbetsmarknader, en långsiktig uppföljning av olika arbetsmarknadsvägar för personer under 30 år. Finansierat av ESO, Finansdepartementet. Projektet pågår till 2021.
- Arbetsgivares användning av lönesubventioner. Finansierat av Arbetsmarknadsdepartementet. Projektet pågår till 2021.
- Arbetsförmedlingens långsiktiga effekter 1900-2020. Projektet pågår till 2023.
- Nya utvärderingsmetoder av arbetsmarknadspolitik. Grundforskning med medel från LNU. Flera delprojekt fram till 2024.
Som rektorsråd är Lars en länk mellan universitetsledning-fakultetsledningar-kunskapsmiljöer-verksamhetsstöd. Som rektorsråd bistår Lars också rektor med prioritering och processättning av utvecklingsprojekt såsom t.ex. löpande uppföljning av utvecklingen ifråga om kunskapsmiljöer och mål 2025 arbetet där kultur och kommunikation ska hjälpa till att ta universitetet en nivå till.
Undervisning
Undervisar för tillfället på följande kurser: Arbetsmarknadsekonomi och Tillämpad metod på kandidat- och masterprogrammet i nationalekonomi. Handleder kandidat- och masteruppsatser och handleder och examinerar examensarbeten inom ramen för civilekonomexamensarbeten. Är examinator inom forskarutbildningen.
Forskning
Arbetsmarknadsforskning som är inriktad på: övergångsarbetsmarknader för ungdomar, empiriska analyser av arbetsmarknadspolitik samt olika typer av utvärderingsmetodutveckling.
Uppdrag
Har för tillfället uppdrag som rektorsråd på 60%.
Publikationer
Artikel i tidskrift (Refereegranskat)
- Karlsson, P.S., Behrenz, L., Shukur, G. (2019). Performances of model selection criteria when variables are ill conditioned. Computational Economics. 54. 77-98.
- Behrenz, L., Delander, L., Månsson, J. (2016). Is starting a business a sustainable way out of unemployment? : treatment effects of the Swedish start-up subsidy. Journal of Labor Research. 37. 389-411.
- Althin, R., Behrenz, L., Färe, R., Grosskopf, S., Mellander, E. (2010). Swedish employment offices: A new model for evaluating effectiveness. European Journal of Operational Research. 207. 1535-1544.
- Behrenz, L., Hammarstedt, M., Månsson, J. (2007). Second-generation immigrants in the Swedish labour market. International Review of Applied Economics. 21. 157-174.
- Behrenz, L., Althin, R. (2005). Efficiency and productivity of employment offices: : evidence from Sweden. International journal of manpower. 26. 196-206.
- Behrenz, L., Althin, R. (2004). An Efficiency Analysis of Swedish Employment Offices. International review of applied economics. 18. 471-482.
- Behrenz, L., Delander, L., Månsson, J., Nyberg, E. (2002). Platsförmedling för arbetslösa invandrare : utvärdering av ett försök med samverkan mellan bemanningsföretag och arbetsförmedling. Arbetsmarknad och Arbetsliv. 8. 273-286.
- Behrenz, L. (2002). The Employment Service and Vacancy Durations. Evaluation review. 26. 602-617.
- Behrenz, L. (2001). Who Gets the Job and Why? : An Explorative Study of Employers´Recruitment Behaviour. Journal of Applied Economics. IV. 255-278.
Konferensbidrag (Refereegranskat)
- Behrenz, L. (2013). The Economic Value of Elite Sports : The Case of Sweden. Sports: Economic, Management, Marketing & Social Aspects AbstractsThirteenth Annual International Conference on Sports: Economic, Management, Marketing & Social Aspects8-11 July 2013, Athens, Greece Edited by Gregory T. Papanikos. 11-11.
Artikel i tidskrift (Övrigt vetenskapligt)
- Behrenz, L. (2009). Ökar Kalmar FF den svenska välfärden : Elitidrottens ekonomiska värde. Ekonomisk Debatt. 37. 37-47.
- Behrenz, L., Hammarstedt, M. (2002). Arbetsinkomster bland andra generationens invandrare. Arbetsmarknad och Arbetsliv. 8. 81-93.
- Behrenz, L. (2000). Låt inte det bästa bli det godas fiende : -om att utvärdera svensk arbetsmarknadspolitik. Arbetsmarknad och Arbetsliv. 6. 271-274.
- Behrenz, L., Althin, R. (1997). Svar till Karl-Martin Sjöstarnds "Några kommentarer till Althin-Behrenz..." . Arbetsmarknad och Arbetsliv. 3. 49-52.
- Behrenz, L., Althin, R. (1996). Finns det skillnader i effektivitet mellan de svenska arbetsförmedlingskontoren?. Arbetsmarknad och Arbetsliv. 2. 183-194.
Kapitel i bok, del av antologi (Övrigt vetenskapligt)
- Behrenz, L. (2012). Idrottens ekonomiska samhällsnytta. Är idrott nyttigt? : En antologi om idrott och samhällsnytta. Stockholm, SISU Idrottsböcker. 226-257.
- Behrenz, L., Delander, L., Niklasson, H. (2002). Can Sweden´s Rhen-Meidner model be put back on its feet?. Labour Markets, Gender and Institutional Change. Cheltenham, Edward Elgar. 36-62.
- Behrenz, L., Delander, L., Niklasson, H. (2001). Towards an intensified local level cooperation in the design and implementation of labour market policies : The evaluation of Swedish reforms. Labour Market Policy and Unemployment : Impact and Process Evaluations in Selected European Countries. Edward Elgar. 256-292.
- Behrenz, L., Althin, R. (1998). A Technical Efficiency Analysis of Swedish Employment Offices. Benchmarking Employment Performance and Labour Market Policies . Berlin, I.A.S..
Rapport (Övrigt vetenskapligt)
- Behrenz, L., Delander, L., Frödin, O., Mathieu, C., Månsson, J., et al. (2015). Arbetsgivares perspektiv på subventionerade anställningar : en kartläggning. Linnaeus University. 92.
- Behrenz, L., Delander, L., Månsson, J. (2014). Utvärdering av Almis företagsrådgivning : Utvärdering av rådgivningsverksamhet till etablerade företag. Östersund, Tillväxtanalys. 58.
- Behrenz, L., Hammarstedt, M. (2014). Utvärdering av nystartsjobb i Växjö kommun : slutrapport. Linnaeus University Centre for Labour Market and Discrimination Studies. 32.
- Behrenz, L., Delander, L., Månsson, J. (2013). Making the business case for Public Employment Services : Cost-benefit analysis and productive efficiency analysis. European Commission. 36.
- Behrenz, L., Delander, L., Månsson, J. (2013). The Public Employment Service : A Survey of Cost-Benefit Analysis and Productive Efficiency Analysis Studies. Linnéuniversitetet. 23.
- Behrenz, L., Delander, L., Månsson, J. (2012). Start-up Subsidies in Sweden : Treatment, Deadweight and Direct Displacement Effects.. Linnéuniversitetet. 27.
- Behrenz, L. (2009). Att studera Arbetsförmedlingens kostnadseffektivitet : working paper 2009:2. 57.
- Norgren, C., Johnreden, A., Johansson, M., Lundin, C., Gustafsson, C., et al. (2008). Stöd till start av näringsverksamhet : ett framgångsrikt program. Stockholm, Riksrevisionen. 94.
Manuskript (Övrigt vetenskapligt)
Bok (Övrigt (populärvetenskap, debatt))
- Behrenz, L. (2007). Att byta land och landskap : En vänbok till Jan Ekberg. Växjö University Press.
Rapport (Övrigt (populärvetenskap, debatt))
- Behrenz, L., Delander, L. (2011). Samordningsstöd till barn med funktionshinder : samhällsekonomiska och offentligfinansiella effekter. 49.
Samlingsverk (redaktörskap) (Övrigt (populärvetenskap, debatt))
- Behrenz, L., Lundgren, S., Edquist, H., Flood, L. (2008). Vägar till full sysselsättning. SNS förlag. 109.